在2013年的各项考核中，艺术学院的党建、工会、学生、就业、共青团等工作，均受到了万博体育3.0手机版表彰，这为今年顺利开展工作打下了坚实基础。今年以来，艺术学院党委重点推进了三方面的工作，一是贯彻落实万博体育3.0手机版党委的工作要求，发挥政治核心作用，团结班子抓方向，凝炼新时期发展理念，深化校院系三级管理体制试点改革；二是紧紧围绕更名万博体育3.0手机版、创建全国文明单位和学院教学科研中心任务，强化思想引领，积极营造氛围，支持行政工作，务求工作实效，拓展社会合作，促进内涵建设；三是深入落实党的群众路线教育实践活动整改，加强基层组织建设，完善各项工作制度，构建符合艺术类大学生实际、具有艺术学院特色的学生教育体系，凝聚广大党员干部和师生员工，促进学院和谐、稳定、健康发展。

一、服务中心抓基础

我们认为，抓实基层党委工作，前提是围绕中心提供保障。高校基层党委处于教学、科研、管理、服务的第一线，有着贯彻党的教育方针、促进学术健康发展、确保人才培养质量的特殊使命和价值追求。今年以来，艺术学院党委一方面高度重视组织建设尤其是基层组织建设，另一方面强调基层党建工作应发挥好对教学科研工作的保障作用。

第一，加强组织发展，聚焦基层建设。艺术学院班子调整后，学院党委及时对党委委员进行了相应的补充并调整分工，确保党委发好政治核心作用；切实推进全校唯一一家“校院系三级管理机制改革试点”工作，结合学科特点和学院发展实际，逐步探索如何在学院内部“降低管理重心、调整管理跨度、规范管理行为、提高管理效率”；党组织设置与该项试点的机构设置紧密配套，做到“工作到哪里，党组织就覆盖到哪里”，重点加强了基层党支部建设，了原有支部设置方式，将党支部设到教学系，在充实部分教学系主任、副主任基础上，配备了5个教学系支部、1个行政支部书记，举办了年度党支部书记业务培训班，组织党支部书记到兄弟院校艺术学院考察学习，到杨善洲林场接受党性教育。调整后，各教学系不再分学生支部、教工支部，师生在同一个支部一起参加组织生活和理论学习，师生相互学习、共同进步的氛围正逐步形成，院风、学风、教风也愈加向好。

第二，支持行政工作，保障教学科研。首先，结合实际抓实学生和共青团工作，着眼体系建设、制度完善和学风转变，通过构建大学生工作格局，力保校园稳定。至今没有发生责任事故、群体性事件和学生重大违纪情况，妥善处理了昆明火车站301事件遇难学生善后事宜。在如何完善学生管理制度，丰富学生教育内涵，构建符合艺术类大学生特点、具有艺术学院特色的学生工作体系上进行了探索，为教学科研提供了良好的秩序和环境；其次，支持行政强化内涵建设、推进特色发展，推进中央音乐学院对口帮扶工作，支持大理学院民族艺术馆建设，做好更名万博体育3.0手机版考察点前期准备。积极拓展合作渠道，规范对外合作，加强社会服务，力促横向课题管理机制的形成，初步实现了该学院科研经费的重大突破，由党委牵头成功引入的第1项50万横向课题（大丽高速公路声屏障美化提升项目）已结题验收，年内还会有其它项目达成。营造学术交流氛围，推出青年教师“艺苑讲坛”。将在年内积极协调社会赞助10万元，用于奖励、支持学生就业创业和支持教师开展相关研究；再次，关心工会、共青团、学生会组织发挥作用，年内将召开教代会、团学代会并力求制度化、规范化，今年重点抓了工会活动体系构建并开展了新春走访教授博士活动、儿童节职工亲子活动、妇女节女职工慰问活动、教师节慰问活动及职工生日、生育、住院、亲属去世慰问活动，组建了职工健身球队，群团组织活动的有效开展，团学干部队伍的作用发挥，促进了职工的凝聚和学生的引导，从而保障了教学科研工作的有序有序运转。

二、完善制度转作风

我们认为，抓实基层党委工作，关键是完善制度转变作风。今年以来，我们继续做好党的群众路线教育实践活动整改工作，一是通过加强制度建设完善管理、规范运行、提质增效、激励工作，二是加强作风建设，重点抓干部作风、教师教风和学生学风的转变。

第一，建制度。以落实党的群众路线教育实践活动整改方案为切入点，党政齐抓共管，完善制度推进科学管理，即将修订完成整改方案提出的涉及管理、教学、学生、科研四个方面的30项制度，有些还将提交教代会讨论，用制度推进管理，用制度促进发展。重视惩防体系和党风廉政建设及其制度完善，加强对班子成员的廉政教育，落实民主集中制，探索经济责任分级制，与院系两级领导干部层层签订《廉洁从政责任书》，承办校纪委廉政公益广告大赛，加强廉洁校园建设，努力营造风清气正的育人环境。

第二，抓师风。在转变干部、教师教风方面，要求领导带头转作风和深入师生，建立院领导联系教学系制度，完善听课制度，党委委员的组织关系直接划入所在或所联系教学系支部，推出“院领导接待日”并举办了3期活动，建立院领导值班制度和联系就业班级制度；要求全体干部、行政人员、党员要发挥示范作用，开展了“亮身份、示岗位、践承诺”活动来转变作风，支持行政完善、加强教学监控来转变教风。

第三，转学风。在转变学风方面，结合学生工作体系构建，重点抓纪律养成、思想引导、班级建设、新生教育、就业引导、学生活动统筹和专业技能提升等工作。具体工作中，硬性恢复了周末晚点名，严肃了学生请销假制度和考纪考风。推出“道德讲堂”、“走基层、送文化”师生志愿服务活动，引导师生“讲文明、树新风”，并深入小湾电站、苗尾功果桥电站、云龙县开展了三次“走基层、送文化”师生志愿服务活动；推出由“学术展望、文艺展演、技能展示”三个系列活动组成的第一届大学生艺术节，引导学生“钻研艺术、勤学善思”，统筹学生活动，形成教育体系，拓展专业素质，加强学风建设。推出为期一年的“大一行动计划”，从“集体建设、公民意识教育、文化养成、学业生涯规划、导师匹配、法制安全教育、阳光校园活动”七个方面加强新生教育，每一个方面都明确了建设目标、活动内容、时间安排和实施单位，旨在“严把新生入学关，从源头上来转变学风”。

三、营造氛围促发展

我们认为，抓实基层党委工作，出路是团结班子营造氛围，只有团结才能出凝聚力，只有团结才能出战斗力。艺术学院班子既注重抓团结，做到党政共同负责，分工不分家，也注重抓发展，形成想大事、议大事、干大事的浓厚氛围和强劲力量。

第一、注重班子团结，形成干事氛围。工作机制，做到职责明晰，规范了各种议事制度，结合新班子的实际和工作需要重新合理分工，明确各自工作职责；加强了工作交流，做到合心合拍。强调分工不“独管”，大家密切合作，共下一盘棋，同唱一台戏，形成工作合力，增强班子的整体功能；加强了思想交锋，做到求同存异。严格落实组织生活制度，大事小事多商量，实现同频共振、聚变效应，又敢于放权、群策群议，做到各司其职、独当一面；加强了情感交融，做到同心同德。注重班子成员之间的情感交融。，但拒绝用感情代替政策、用义气代替原则，使得政治上相互信任、情感上相互理解包容,、工作上真心支持、生活上相互关心照顾，合作共事、推进工作。

第二、重视思想建设，加强思想引领。艺术学院在万博体育3.0手机版高度重视、关心和支持下，已迈入发展快车道，“内聚和谐、外树形象、规范工作、加强管理”的阶段性目标已初步达成。年初，在结合实际共同研究、广泛听取职工意见的基础上，学院党政提出了“强队伍、促内涵、提质量、重特色”的发展理念，力求实现三个新的转变，即“从重视人的工作到重视制度建设的转变，从规范工作、常规发展到改革创新、提质增效的转变，从内聚和谐、外树形象到内涵建设、特色发展的转变”；为了统一思想，年内安排的两次党委中心组学习，一次邀请了陆云教授辅导学习习近平总书记系列讲话精神，第二次拟邀请联系杨韶春书记辅导学习并聚焦“更名万博体育3.0手机版”、“内涵建设”、“特色发展”等问题，并要求在其余理论学习和组织生活中要注重提出引领师生“为更名万博体育3.0手机版和创建全国文明单位作贡献”，并以此加强学习型党组织建设；此外，注重对青年学生进行有效引导，强化党员发展工作。举办庆祝中国共产党成立93周年系列活动，举办了每两年一次的 “优秀共产党员”表彰活动和每月一次“党员活动日”（从2014年12月起）。自办两期入党积极分子培训班，共培训120多名学员，在党校要求的“自学、讨论和专题辅导”基础上增加了“社会实践、公益劳动、唱响中国梦歌曲”等环节。上半年发展学生党员19人，转正27人。拟结合艺术类学生党员实际推出“X+1”的学生党员教育模式，“X”即“党员示范活动”，“1”即“党员日常管理”，“党员示范活动”可以是“技能引领、实践引领、公益引领”等，“日常党员管理”主要指党员必须严格参加组织生活和理论学习。

下一步，艺术学院党委将在万博体育3.0手机版党委的正确领导下，进一步围绕万博体育3.0手机版“更名万博体育3.0手机版和创建全国文明单位”的目标，与学院行政分工合作、同心同德，凝聚、团结、带领师生员工，抓实各项制度建设，推动内涵建设和特色发展，为成功实现万博体育3.0手机版更名和创建全国文明单位贡献力量。